region
Studenci oraz uczniowie rozpoczynają wakacje. Najdłuższą przerwą od nauki dysponują studenci, których odpoczynek potrwa prawie 4 miesiące.
Nie wszyscy jednak mają zamiar leniuchować. Część z nich wykorzystuje ten czas pracując. Młodzi ludzie najczęściej szukają pracy w branżach hotelarskiej, gastronomicznej lub handlowej. Pracodawcy oferują różnego rodzaju umowy. Najbardziej pożądana jest umowa o pracę, która podlega ubezpieczeniu emerytalnemu, rentowemu, wypadkowemu i chorobowemu.
– Często stosowane są też umowy zlecenia i umowy o dzieło. Przed ich podpisaniem warto wiedzieć, jakie są różnice – mówi Katarzyna Krupicka, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa podlaskiego.
Inną formą zatrudnienia jest umowa o dzieło.
Przy podpisaniu umowy z pracodawcą często wybierana jest tzw. umowa zlecenie. Jej zaletą jest mniejszy koszt dla pracodawcy i wyższe wynagrodzenie dla studenta. Minusem takiej umowy jest brak ubezpieczenia.
Studenci pracujący na czarno nie mają prawa do urlopu, a w razie choroby mogą z dnia na dzień stracić pracę.