Szkolenia pracowników będą doskonałym pomysłem, a obie strony — zarówno pracownik, jak i pracodawca — będą miały z nich spore korzyści. Podczas wyboru szkoleń dla pracowników IT warto skupić się na obecnie panujących trendach i nowinkach technologicznych. Sprawdź zatem, na które szczególnie warto postawić!
Na co zwrócić uwagę podczas wyboru szkoleń dla pracowników IT?
Podczas wybierania szkoleń dla pracowników IT, oprócz panujących trendów technologicznych, należy wziąć pod uwagę również potrzeby i prośby samych pracowników. Zapytaj się swojego zespołu, z jakimi rodzaju zadaniami mają problem i na tej podstawie dobierz odpowiednie szkolenia. Jednocześnie pamiętaj, że w branży IT nie są ważne jedynie techniczne umiejętności, ale i kompetencje miękkie np. z obszaru komunikacji. Pracownicy z działu IT często pracują w grupie. Jeżeli zauważysz więc, że komunikacja w zespole nie jest odpowiednia, zadbaj o szkolenie również z tego zakresu.
Praca IT — wstaw swoją ofertę i czekaj na kandydatów!
Jakie szkolenia wybrać dla pracowników IT?
1. Projektowanie aplikacji mobilnych
Jak wiadomo, aplikacje mobilne z roku na rok zdobywają coraz większą popularność. Wiąże się to z zapotrzebowaniem na pracowników, którzy będą w stanie je tworzyć i ulepszać. Aby sprawić, by Twoi pracownicy z działu IT mogli poszerzać swoje kompetencje, wybierz dla nich szkolenie z projektowania aplikacji mobilnych. Pomoże to również firmie poszerzyć zakres swoich usług.
2. Zyskujące popularność języki programowania
Podczas wyboru szkoleń dla pracowników IT zwróć również uwagę na zyskujące popularność języki programowania. Jak wiadomo, ich znajomość wiąże się z lepszą jakością wykonywanej przez programistę pracy. Języki, które zdobywają popularność i są coraz bardziej pożądane to Python, Java, JavaScript, C# i C/C++. Postęp technologiczny dodatkowo sprawia, że nauka nowych języków programowania nie musi się wiązać z wyjazdem służbowym. Dostęp do platform szkoleniowych i materiałów w Internecie znacznie ułatwi Ci znalezienie szkolenia w odpowiedniej cenie, które pracownik może odbyć w miejscu pracy lub zdalnie.
3. Szkolenia związane z analizą danych
Jak wiadomo, praca pracowników IT jest związana z danymi. Ich prawidłowa analiza zawsze będzie miała duże znaczenie podczas wykonywania obowiązków. Oprócz śledzenia trendów skup się więc również na szkoleniach z zakresu prawidłowej analizy danych oraz nauki nowych systemów do ich gromadzenia. Zwróć również uwagę na kursy dotyczące polepszania kompetencji analitycznych. Podczas nich Twój pracownik nauczy się nie tylko szybciej dokonywać obliczeń, ale i pozna nowinki z zakresu obsługi narzędzi do wizualizacji danych. Szkolenia związane z kompetencjami analitycznymi dodatkowo sprawią, że jakość usług świadczonych przez Twojego pracownika znacznie wzrośnie i będzie miała wpływ na coraz lepsze wyniki firmy.
4. Umiejętności interpersonalne
Zwróć również uwagę na umiejętności interpersonalne swoich pracowników. Spróbuj znaleźć odpowiednie szkolenia z zakresu uważnego słuchania, czy inteligencji emocjonalnej. Dobrym pomysłem będzie również znalezienie kursu, skupiającego się na pracy w grupie — pracownicy IT często współpracują ze sobą w zespołach. Usprawnią one działanie nie tylko zespołu, ale i pomogą pracownikowi w porozumiewaniu się z klientami oraz rozumieniu ich zamysłów i potrzeb.
Pracuj.pl — portal dla pracodawców i pracowników. Wstaw ogłoszenie i czekaj na CV!
Podsumowanie
Szkolenia pracowników każdej branży pozwalają im zyskać nowe umiejętności i polepszyć te, które już mają. Wybierając szkolenia pracowników IT, skup się na nowinkach związanych z branżą oraz technologiach, które stają się coraz popularniejsze na rynku pracy.
Przeczytaj również: https://blog.theprotocol.it/artykul/valve-ogranicza-gry-z-zasobami-generowanymi-przez-ai-na-steam
Artykuł sponsorowany
